ポジティブ心理学:ビジネスに活かす基本の整理と最新動向_1

ポジティブ心理学に関する情報に接する機会がずいぶんと増えてきました。そもそもなぜこのような研究が始まったのでしょうか?そして最新の知見は?人材開発・組織開発にとどまらない、より良い生き方のヒントをご紹介!

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「責任ある選択」は社員のエンゲージメントにも好影響!_FSC®森林認証とは②

企業・組織でFSCを取り入れること、それは顧客に対するアピールのみならず、社員に対してもサスティナビリティへの参画を促すことにつながります。働くことの意義や使命感が重視される今だからこそ、皆に分かりやすく、共感ができ、意義を感じられる選択をしませんか。

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木を使って森を守る!?_FSC®森林認証とは①

紙や木製品の選び方ひとつで、世界の森やそこで暮らす人々のサスティナビリティを高めることに貢献できます。日本でも急速に広まる森林認証FSCは、私たちの暮らしやビジネスにどのような価値をもたらしてくれるのでしょうか。

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テクノロジー×コミュニティで学びの文化を醸成する_ATD2017②

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限られた時間でも身になって実践につながる研修のあり方・・・そんなうまい話があるでしょうか?テクノロジーを活かし、学習者の心理に働きかける秘訣はこちらです。

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世界最大人材開発カンファレンス今年のキーワード_ATD2017①

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毎年お届けしている人材開発カンファレンスATDからのレポート!今年注目のキーワードは、人材育成の生産性と効果性を高めるための新たな学習のかたちを示唆しています。

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サスティナビリティへの一歩は「知ること」_海のエコラベルMSC認証②

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おいしいだけではない、大事な魚の選び方を伝授!サステイナブル経営にみんなで取り組むのにに欠かせない、自分ゴト化して、ワクワクを感じられるためのストーリーを、魚に学んでみませんか。

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サスティナビリティへの第一歩は「知ること」_海のエコラベルMSC認証①

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経営方針にサステイナビリティを取り入れる企業が急増しています。リーダーの仕事は経営方針を浸透・具現化すること。なじみのない概念をみんなの自分ゴトとするためのとっておきの切り口のご紹介です。日本の魚の将来のこと、あなたはちゃんと知っていますか?

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マネジャーの強い味方、SCARF(スカーフ)とは?

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組織の中で、人と一緒に成果を上げる・・・現代のマネジャーにとってはそれがサバイバルです。メンバーの生存本能を理解して、効果的なサポートや関わりが何かわかるようになる、そんな心強い味方になってくれる「スカーフ」があったら欲しいと思いませんか。

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ゴールを成し遂げる!ためのツール_ポジティブリーダーシップで本当に豊かな組織づくりを⑧

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ポジティブでエネルギーの湧く職場を作りたいと思ったら、自分とチームにとってのエベレストな目標を定め、そこに向けたアクションを始めましょう!ポジティブリーダーのためのツール、完結編です。

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